Web & App Specialist

Open Doors is een internationale christelijke non-profit organisatie die wereldwijd vervolgde christenen ondersteunt. Met projecten in meer dan 60 landen bieden we hulp aan christenen die te maken hebben met discriminatie, geweld of gevangenschap vanwege hun geloof. Onze missie is om de wereldwijde kerk te versterken en te verbinden. Ons kantoor in Nederland (Ermelo) zet zich specifiek in voor gebed, bewustwording en fondsenwerving in Nederland, om daarmee het veldwerk mogelijk te maken.

Onze missie raakt mensen, ook online. Daarom zoeken we ter uitbreiding van ons team een Web & App Specialist die ons helpt om onze digitale platformen te laten excelleren. Ben jij technisch onderlegd én wil je bijdragen aan Gods Koninkrijk? Help dan mee om vervolgde christenen online zichtbaar te maken.

Wat ga jij doen?

Als Web & App Specialist maak je deel uit van het team Tech & Data en werk je samen met andere collega’s van de afdeling Marketing & Communicatie aan het versterken van onze digitale impact. Tot jouw takenpakket behoort onder meer:

Bouwen en optimaliseren van nieuwe en bestaande online donatie-journeys;
Meewerken aan de doorontwikkeling van de Open Doors Gebedsapp én onze website;
Updaten van content op onze website en toekomstige digitale platformen;
Meedenken, bijdragen en testen tijdens de ontwikkeling van nieuwe online platformen.

Wat vragen wij van jou?

We vinden het belangrijk dat je passie hebt voor de vervolgde kerk en de missie van Open Doors én een hart voor jongeren. Je leeft en werkt vanuit je geloof en bent actief lid bent van een kerk of gemeente. Je herkent je in onze zeven kernwaarden.

Daarnaast zien we graag dat je beschikt over de volgende kennis, vaardigheden en eigenschappen:

Minimaal twee jaar aantoonbare ervaring in een vergelijkbare functie;
Je werkt zelfstandig en nauwkeurig en hebt een proactieve werkhouding;
Je hebt kennis van en ervaring met WordPress (vereist) en bij voorkeur ook van HTML en CSS;
Ervaring met Google Analytics, SEO en conversieoptimalisatie is een pré;
Je kunt goed schakelen met collega’s en externe partners;
Je spreekt en schrijft goed Nederlands en je begrijpt Engels.

Hoe werken wij?

Dit is Gods werk, wij zijn Zijn medearbeiders, we doen ons werk in afhankelijkheid van Hem! Gebed neemt een grote plaats in binnen onze organisatie. We maken effectief gebruik van elkaars kennis en talenten. We bouwen aan hoge professionaliteit en kwaliteit, we nemen verantwoordelijkheid en zijn daarop aanspreekbaar. Tegelijkertijd denken we met elkaar mee en zetten we samen de schouders eronder. De structuur is een hulpmiddel, met zo kort mogelijke lijnen. Efficiënt overleg en heldere besluitvorming vinden we belangrijk.

Werken bij Open Doors geeft je een unieke kans om de vervolgde kerk te ondersteunen met jouw talenten. Op ons kantoor in Ermelo werken we met zo’n vijftig collega’s. Het is mogelijk om een deel van je werktijd te werken vanuit huis, daarnaast ben je regelmatig onderweg.

Voor deze functie krijg je het functieprofiel Junior Online Marketeer en een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling. De functie is ingeschaald in schaal 8 met een minimum salaris van € 3.176,- en maximaal € 4.247,- bruto per maand (bij een fulltime dienstverband van 40 uur).

Solliciteren?

Heb je interesse in deze functie? Solliciteer dan online of stuur je motivatie en CV naar vacature@opendoors.nl. Voor meer informatie kun je contact opnemen met team HR via vacature@opendoors.nl of 0341-465000.

Open Doors verwacht van haar medewerkers dat zij zich integer gedragen en zorgvuldig rekening houden met de rechten en belangen van anderen. Het opvragen van een VOG en referenties kan deel uitmaken van de procedure.

Sollicitaties worden behandeld op volgorde van binnenkomst. We streven ernaar om je binnen een week na je sollicitatie te laten weten of we je uitnodigen voor een kennismakingsgesprek.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.